彭友茂

　　《没有任何借口》这本书在国内流行一整年了，据说已卖出200多万册，足见其何等畅销。不少企事业单位(也有党政机关)对它的偏爱达到了人手一册、阅后写心得的地步。这种偏爱背后，似乎是有原因的———

　　正在某些领导无力回天，“苦于单位无凝聚力、向心力久矣”的时候，《没有任何借口》一书的问世，使他们喜出望外，像挣扎在无边无际惊涛骇浪中的求生者一下子抓到了救生圈。于是，他们恨不得让员工把该书的内容都背下来，把该书传布的“没有任何借口”当作员工最重要的行为准则。在这些领导看来，领导就是群众的上司和主宰，领导的话一贯正确———说不上一句顶一万句吧，也得“吐口唾沫砸个坑”。你理解的要执行，不理解的也要执行。领导要你上东，你就不能上西，领导要你打狗，你就不能撵鸡。

　　这些领导把《没有任何借口》抬高到管理宝典的神圣地位，当作解决单位痼疾包治百病的灵丹妙药。于是乎，一本见解平平的小册子《没有任何借口》成了某些领导、官僚实行“一言堂”和“家天下”的赤裸裸的借口。